8月3日晚间 ，药明康德发布2026年半年报 ，公司上半年实现营业收入289亿元，同比增长38.9%；归母净利润首次在上半年突破百亿元 ，达110.8亿元 ，同比增长29.43% 。公司拟向全体股东每10股派发现金红利5.1元（含税），共计派发现金红利15.06亿元（含税） 。
三大业务均保持双位数增长
公司业务分为化学业务、测试业务 、生物学业务和其他业务。
化学业务仍是公司业绩增长的核心驱动力 。上半年 ，公司化学业务实现收入249.9亿元 ，同比增长53.3%，主要得益于管线分子向后期稳步推进 ，叠加去年新增产能逐季度释放 。
其中 ，公司小分子DM（工艺研发和生产）业务收入149.9亿元，同比增长72.7%。截至6月底，小分子DM管线总数达到3731个 ，商业化和临床III期阶段项目上半年增加15个；TIDES业务（寡核苷酸和多肽）保持快速增长 。上半年实现收入72.6亿元 ，同比增长44.3%；TIDES DM服务客户数同比提升39%，服务分子数同比提升68% 。预计全年TIDES业务收入将实现约45%同比增长。
公司测试业务实现收入24.8亿元 ，同比增长31.5% 。公司持续赋能客户全球合作 ，加速新药创新，新分子种类业务持续发力 ，上半年收入占比提升至超35% ，在核酸类 、偶联类、多特异性抗体类 、多肽类等领域保持领先地位 。
生物学业务稳健攀升，上半年实现收入13.9亿元 ，同比增长11.2% ，主要得益于通过药物发现体内体外业务联动 、跨区域合作和热点领域的一体化服务，高效赋能全球客户。
从公司整体经营质量来看 ，公告显示 ，上半年，公司持续经营业务收入同比增长48.0%。截至2026年6月末，公司持续经营业务在手订单664.3亿元 ，同比增长25.2% 。
公司盈利能力不断提升 。报告期内 ，公司实现毛利155.8亿元，同比增长68.5% ，毛利率53.9% ，同比增长9.46个百分点。
盈利结构方面，报告期内 ，公司扣非后归母净利润为105.72亿元 ，同比增长89.39%，主要由于2025年上半年出售联营企业WuXi XDCCayman Inc.部分股权产生了较大额的非经常性损益 ，导致上年同期归母净利润基数较高 ，而本报告期内无该等大额非经常性收益 。
现金流层面，公司经营造血能力持续增强 。报告期内 ，公司经营活动产生的现金流量净额同比增长30.52% ，主要受益于公司经营利润的稳步提升，同时利润的现金转换情况保持健康水平。
上调全年业绩指引
公告显示，得益于多个客户产品的更大成功 ，以及公司独特的CRDMO模式和管理与执行能力 ，公司全面上调2026年全年业绩指引 。预计2026年公司整体收入由513亿元-530亿元上调至585亿元-605亿元，持续经营业务收入同比增速由18%-22%上调至35%-39% 。
公司表示 ，将继续推动高质量增长 ，稳步释放规模效益、精进运营管理能力，高效前置管理新建产能爬坡及汇率波动等挑战。公司有信心在2026年保持稳定且有韧性的经调整非《世界 财务报告准则》之归母净利润率水平 。
为更好满足日益增长的客户需求 ，公司进一步加速全球产能布局 ，并提前启动常州新基地建设，预计2026年资本开支由65亿元-75亿元上调至75亿元-85亿元 。随着业务增长及效率提升 ，预计2026年经调整自由现金流由105亿元-115亿元上调至135亿元-145亿元。
拟推员工持股计划
药明康德同日发布2026年A股员工持股计划草案 ，拟向不超过4000名管理人员及核心技术骨干授予不超过970.12万股公司A股股票，购买费用 为103.08元/股 ，资金来源为公司提取的长期激励基金 ，合计不超过10亿元 。
该计划存续期60个月，分四期解锁，每期解锁比例25% ，业绩考核目标为2026年营收达530亿元或以上可100%归属；2026年营业收入达到513亿元或以上但未达到530亿元 ，本员工持股计划的标的股票可归属60%；2026年营业收入未达到513亿元，本员工持股计划的标的股票不得归属 。
药明康德表示 ，此次拟推出员工持股计划的目的在于 ，进一步提升核心员工凝聚力和企业核心竞争力，落实公司“共苦共享 ”的核心价值观 ，将员工利益与公司全球化发展目标深度绑定 ，引导公司管理人员与核心技术骨干聚焦长期价值创造，从而确保公司全球化战略的稳步推进与长远可持续发展目标的全面实现。
（文章来源：中国证券报）
